Pomorska škola Zadar, sa svojih 430 učenika i 50 djelatnika, prva je srednja škola u Hrvatskoj koja je u studenom 2000. godine uvela sustav upravljanja kvalitetom prema normi ISO 9001-2008 za područje srednjoškolskog obrazovanja i izobrazbe pomoraca. Uvođenje sustava upravljanja kvalitetom bila je obaveza za sva pomorska učilišta za dobivanje dopusnica MMPI i normalan rad u skladu sa međunarodnim propisima donesenim od strane IMO (International Maritime Association) kojih je potpisnica i RH.

Predstavnici Pomorske škole Zadar jučer su, na svečanosti u prostorima Ministarstava gospodarstava u Zagrebu, primili godišnju plaketu za promicanje i primjenu kvalitete u hrvatskom gospodarstvu.

Plakete se dodjeljuju zaslužnim tvrtkama i pojedincima povodom Europskog dana kvalitete, 10. studenog.

Ovo smatramo značajnim priznanjem za rad Škole a time dobrobiti za zajednicu, kazao nam je ravnatelj Pomorske škole, Svetko Perković

''Ozbiljnim i odgovornim pristupom tom poslu, na samom početku, uključili smo dio naših djelatnika u edukaciju o kvaliteti i zahtijevima Norme. Tim za kvaltetu je u velikoj mjeri, uz pomoć konzultanata, izradio cijelokupnu dokumentaciju Sustava.

Radilo se o iznimno zahtjevnom poslu, posebno iz razloga što je bilo malo primjera primjene sustava upravljanja kvalitetom u obrazovnom okruženju kako kod nas tako i u svijetu.

Sustav uredno i trajno održavamo do danas. Predstavnici našeg tima za kvalitetu u od početka obaveznog uvođenja Sustava bili na raspolaganju predstavnicima drugih škola koje su uvodile sustav. Naša iskustva trajno prenosimo na sve zainteresirane škole i ukazujemo na prednosti koje školi donosi dobro postavljen sustav upravljanja kvalitetom.''

U nekoliko navrata, predstavnici Škole održali su prezentaciju Sustava na velikim obrazovnim skupovima MZOS i Udruge hrvatskih srednjoškolskih ravnatelja.

Djelatnici Pomorske škole Zadar u potpunosti su posvećeni učeniku, primarnom korisniku usluga (kupcu) njegovim roditeljima i poslodavcima kao socijalnim partnerima. Učenici postižu zapažene rezultate na smotrama i natjecanjim. U razvoju svoje profesionalne karijere brzo napreduju i postaju cijenjeni časnici i zapovjednici kako na domaćim brodovima tako i na brodovima različitih svijetskih brodarskih tvrtki.

''Rezultate uspijeha učenika i njihove zahtjeve, prijedloge, kritike i pohvale, uzimamo sa maksimalnom ozbiljnošcu i koristimo za poboljšanje kvalitete i rezultata našeg rada. U tome uspijevamo već dugi niz godina'', zaključuje Perković.