Postoji devet zlatnih pravila koja će vam omogućiti stvaranje izvrsnog prvog dojma na razgovoru za posao
Odlaskom na razgovor
za posao želite ostaviti najbolji mogući dojam. Stoga je vrlo bitno
znati da 90 posto ljudi svoje mišljenje o drugoj osobi stvara u prve
četiri minute, a njih skoro 80 posto to mišljenje stvara na temelju
neverbalnih znakova.
Allan i Barbara Pease u knjizi Velika škola govora tijela u izdanju Mozaik knjige tvrde da postoji devet zlatnih pravila koja će vam omogućiti stvaranje izvrsnog prvog dojma na razgovoru za posao.
Izbjegavajte ulazak u ured punih ruku stvari preko
kojih možete pasti te djelovati vrlo nespretno. Stoga skinite kaput ili
jaknu te ih, ako je to moguće, predajte na ulazu. Uvijek stojte na ulazu
– nikada nemojte sjesti.
Na ulazu će zasigurno ustrajati da sjednete
jer kad to učinite više vas ne vide, pa smatraju da se vama ne trebaju
više baviti. Samouvjerenost ćete pokazati držeći na leđima ruku u ruci, a
dojam samokontrole nabacite njišući se polako na stopalima
naprijed-natrag ili ruke postavite u obliku šiljka.
Vaš ulazak u prostoriju drugima govori kako se trebaju prema vama odnositi. U prostoriju se preporučuje ulaziti bez oklijevanja,
nemojte zastati na vratima. Kada prođete kroz vrata ureda, zadržite
brzinu. Ljudi kojima manjka sigurnosti mijenjaju brzinu te pri njihovu
ulasku nastane pravi mali metež.
Potrudite se drugim osobama pristupati izravno i sigurno,
pa čak i kada ta osoba telefonira ili kopa po ladicama. Odložite torbu,
papire ili što god držali u rukama, rukujte se s osobom i odmah
sjednite. Tako drugoj osobi dajete do znanja da ste navikli tako puni
samopouzdanja ulaziti u urede te da uopće ne očekujete da vas ostave
čekati.
Ljudi koji polako ulaze ili rade velike korake odaju dojam kao da imaju
mnogo vremena ili kao da im nije stalo do onoga čime se bave.
Prilikom rukovanja držite dlan ravnim i uzvratite
pritiskom koji dobijete. Dajte drugoj strani da odluči kad će prekinuti
rukovanje. Dok prilazite, stanite na lijevu stranu četverokutnog stola,
kako biste izbjegli rukovanje dlanom okrenutim prema dolje. Izbjegavajte
rukovanje izravno iznad stola.
Ako ste prilikom sjedanja prisiljeni sjesti u niži
stolac sučelice drugoj osobi, zakrenite ga za 45 stupnjeva kako biste
izbjegli ‘kazneni’ položaj. Ne možete li zakrenuti stolac, zakrenite
svoje tijelo.
Ako ste pozvani da sjednete u neformalni dio nečijeg ureda, to je pozitivan znak jer se 95 posto poslovnih odbijanja odvija iza stola. Izbjegavajte sjedanje na nisku fotelju, a ako je potrebno,
sjedite uspravno na rubu tako da možete kontrolirati govor tijela i
pokrete.
Imajte na umu i da vaše kretnje igraju veliku ulogu.
Hladnokrvni, smireni i sabrani ljudi kontroliraju svoje emocije i
koriste jasne, jednostavne i promišljene pokrete. Zrcalite kretnje i
izraze drugih ljudi kad to ima smisla.
Poštujte osobni prostor druge osobe, koji je najveći u
prvim minutama sastanka. Priđete li preblizu, osoba će odgovoriti tako
što će sjesti, nagnuti se unatrag ili koristiti ponavljajuće kretnje
poput lupkanja prstima. U pravilu, možete se primaći bliže poznanicima i
stajati malo dalje od novoupoznatih.
Prilikom odlaska stvari pokupite smireno i promišljeno –
ne užurbano – rukujte se ako je moguće, okrenite se i izađite. Ako su
vrata bila zatvorena pri ulasku, zatvorite ih kad izađete. Kada dođete
do vrata, polako se okrenite i nasmiješite.
