Sveobuhvatna reforma
beneficiranog radnog staža, odnosno staža osiguranja s povećanim
trajanjem, mogla bi zaživjeti već iduće godine, piše Novi list.
Kako se doznaje u ministarstvu rada i mirovinskog sustava,
plan je nova pravila igre, kada je riječ o stažu osiguranja s povećanim
trajanjem, pripremiti do jeseni kako bi se o toj temi raspravljalo
zajedno s izmjenama u mirovinskom sustavu. Domaće zakonodavstvo poznaje
preko 80 kategorija zaposlenika koji imaju pravo na beneficirani radni staž, što sustav godišnje košta oko 600 milijuna kuna.
Kategorije radnika, odnosno zanimanja s beneficiranim radnim stažom, a
lani je bilo preko 82 tisuće takvih osiguranika (bez pravosuđa i
sigurnosno-obavještajne službe), rezat će se i to najprije ‘ukidanjem’
onih zanimanja kojih zapravo na tržištu više niti nema. Iako još nije
posve poznato kako će se to područje u budućnosti regulirati plan, je da
u nekim zanimanjima beneficirani staž nestane kao mogućnost, ali i da
ga dio zanimanja zadrži. Primjerice, balerine bi mogle ostati u postojećem sustavu beneficiranog staža, kao i još neka specifična zanimanja.
Povećani staž osiguranja sada podrazumijeva da se za 12 mjeseci radnog
staža priznaje 14, 15, 16 ili 18 mjeseci mirovinskog staža, ovisno o
zanimanju. No, takav povećani staž, primjerice, pripadnici vojske i
policije, pa i ribari u budućnosti ne bi imali. Razmišlja se, naime, o
formiranju posebnih mirovinskih fondova, odnosno sektorskih fondova za vojsku, policiju, pa i ribare.
U te fondove, koji bi u potpunosti bili državni, izdvajalo bi se 20
posto mirovinskih doprinosa. Prikupljena sredstva bila bi ‘na tržištu’,
odnosno pametnim ulaganjem nastojalo bi ih se povećati što bi ‘pokrilo’
dosadašnji beneficirani radni staž, piše Novi list.
Cijeli članak pročitajte OVDJE.
