Radni tjedan od 40 sati je predugačak i treba ga prepoloviti, tvrde
ekonomisti iz britanskog think tanka New Economics Foundation (NEF).
Oni će, kako javlja The Guardian, svoju ideju detaljnije prezentirati na
okruglom stolu kojeg organiziraju na Londonskoj školi ekonomije u
suradnji s Centrom za analizu socijalne isključenosti. Njihova teorija
je da kad bi svi radili manje – do 20 sati tjedno – bilo bi više
poslova, zaposlenici bi mogli provoditi više vremena sa svojim
obiteljima, a smanjila bi se i potrošnja energije što bi imalo povoljan
učinak na opasne klimatske promjene.
“Kraći radni tjedan ne znači manje uspješno gospodarstvo”
“Velika je neujednačenost između ljudi koji imaju previše plaćenog posla
i ljudi koji ga imaju premalo ili ga nemaju uopće”, tvrdi Anna Coote iz
NEF-a.
Dodaje kako trebamo ponovo razmisliti što predstavlja gospodarski
uspjeh. Bi li glavni cilj britanske vlade doista trebao biti rast BDP-a,
pita se Coote.
“Živimo li samo da bismo radili, radimo da bismo zaradili i zarađujemo
da bismo konzumirali? Ne postoje dokazi da kraći radni tjedan znači i
manje uspješno gospodarstvo, upravo suprotno”, kaže Coote i navodi
primjer Nizozemske u kojoj prosječni radni tjedan traje 21 sat, te
Njemačke gdje se prosječno radi 26,5 sati tjedno.
“Vlada bi trebala zakonom definirati najduži mogući radni tjedan”
Roditelji male djece već imaju pravo na fleksibilno radno vrijeme, a u
NEF-u smatraju kako bi to moralo postati puno raširenije, isto kao i
dijeljenje radnih mjesta od strane nekoliko radnika. Zbog toga traže od
vlade da svim radnicima omogući fleksibilno radno vrijeme.
Sličan stav dijeli i Robert Skidelsky, autor knjige “Koliko je
dovoljno?”, koji ističe da će zbog razvoja tehnologije uskoro biti još
manje radnih mjesta nego što ih ima danas. “Civilizirani odgovor na taj
problem trebao bi biti dijeljenje poslova. Vlada bi trebala zakonom
definirati najduže moguće trajanje radnog tjedna”, tvrdi Skidelsky.
