Do sada su ukupno imali preko 1450 korisnika od kojih najviše u dobnoj kategoriji od 25 do 44 godine

Ministar rada Mirando Mrsić 29. srpnja 2013. godine na Relji, ulica Polačišće 3, je otvorio CISOK - centar za informiranje i savjetovanje u karijeri Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.

To je 7 centar u državi, a u naredne 3-4 godine planira ih se otvoriti ukupno 29, u svakom većem gradu, kazao je ministar Mrsić prilikom otvorenja. 

Otvaranje CISOK-a u Zadru značilo je proširenje usluga Hrvatskog zavoda za zapošljavanje koji zbog svoje postojeće strukture i opterećenosti nije u mogućnosti pružati uslugu predviđenu radom CISOK-a. Tu se misli na individualan pristup svakom zainteresiranom građaninu kojem CISOK može pružiti savjetovanje, potrebne informacije te ponuditi zanimljive radionice, prezentacije i predavanja, a sve u svrhu aktivnog traženja posla, odabira obrazovanja ili promjenu karijere.

Od tada do danas prošlo je gotovo sedam mjeseci, i više nego dovoljno vremena da se dogode određene promjene. O kakvim promjenama se radi te kako su zadovoljni s radom Centra, popričali smo s Dinom Glavan, stručnom savjetnicom u CISOK-u.

"S CISOK-om, Zadar je dobio mjesto cjeloživotnog učenja otvoreno svima zainteresiranima za unaprjeđenje svoje karijere kao i vlastitih sposobnosti i vještina kada je riječ o traženju posla.  Odaziv ljudi je u konstantnom porastu. S početnih desetak korisnika dnevno, trenutno brojimo preko dvadeset pruženih usluga svaki dan. Kako je CISOK namijenjen širokoj populaciji, tako se i profili korisnika razlikuju", kazala nam je Dina.

Do sada su ukupno imali preko 1450 korisnika od kojih najviše u dobnoj kategoriji od 25 do 44 godine. Najčešće su to nezaposlene osobe u potrazi za poslom, zatim slijede učenici osnovnih i srednjih škola, studenti i roditelji. Također, neki od korisnika koji ne posjeduju vlastito računalo i internetsku vezu dolaze svakodnevno u CISOK te koriste naša računala kako bi pregledali nove oglase i napisali molbu za posao.

Zainteresiranost Zadrana i Zadranki - iz dana u dan sve veća

"Možemo reći da smo zadovoljni interesom građana, kao i brojem korisnika koji se svakodnevno povećava. Posebno nas veseli kada se osobe odluče doći u CISOK na prijedlog svojih prijatelja ili poznanika koji su već koristili naše usluge. Preporuka zadovoljnih korisnika nam je svakako najbolja reklama i potvrda dobrog rada."

Kao organizacijska jedinica HZZ-a, CISOK nudi drugačiju vrstu usluge. Tu prvenstveno mislimo na individualan i prilagođen pristup svakom korisniku, procjenu vrste usluge koja je potrebna te svakako dostupnost i fleksibilnost što se najbolje očituje u našem radnom vremenu koje je od 8 do 20 sati a od 3. veljače 2014. od 8 do 18 sati.

Što se tiče uspješnosti CISOK-a u zapošljavanju ili profesionalnom usmjeravanju svojih korisnika, Dina kaže kako su se neki od njihovih  korisnika uspjeli zaposliti. "S obzirom da su prošli kroz naše radionice aktivnog traženja posla nadamo se da je i CISOK pridonio tom procesu."

Radionice i usluge uvijek su podložne promjenama

CISOK osluškuje potrebe svojih  korisnika te se sadržajno nastoji prilagoditi, pratiti trendove i aktualne događaje.

Trenutno su najposjećenija EURES grupna i individualna savjetovanja o zapošljavanju u inozemstvu te pisanje životopisa u Europass formatu. "Nastojat ćemo omogućiti razgovor preko Skype programa korisnicima koji nemaju kod kuće web kameru i potrebnu opremu kako bi mogli napraviti intervju s potencijalnim poslodavcem", objašnjava naša sugovornica.

Uz radionice za učenike, koje su dosta dobro posjećene, u planu je i intenziviranje aktivnosti za studente koje bi im omogućile kvalitetnu pripremu za tržište rada.

Popularnosti CISOK-a svakako je pridonijela i odlična lokacija!

"Lokacija nam svakako odgovara. U blizini smo Trgovačkog centra gdje je velika fluktuacija ljudi koji svakodnevno zastaju pred našim izlogom i prate objave nadolazećih radionica. Naravno, tu je i blizina HZZ-a što nam daje i dozu sigurnosti kada nam je potrebna pomoć i savjet iskusnih kolega", odgovara Dina Glavan.

U CISOK-u trenutno rade dvije zaposlenice. Dina Glavan, profesor pedagogije i sociologije te Lucija Bušljeta profesor psihologije. Kako su obje iz srodnih područja rada s kvalitetnim radnim iskustvom u struci, nadopunjuju se i kontinuirano unaprjeđuju usluge CISOK-a prateći tržište rada i potrebe naših korisnika.

Za kraj su nam poručile:

CISOK je mjesto u kojem učenici i srednjoškolci, studenti i roditelji mogu dobiti potrebne informacije o mogućnostima zapošljavanja kako bi se dobio što usklađeniji odnos odgojno-obrazovnog sustava s potrebama tržišta rada.

Nezaposlenim osobama, s druge strane, pružamo kvalitetnu pripremu za tržište rada te ih želimo motivirati za kontinuirano stjecanje novih vještina te aktivno traženje posla.